3．摄制人员
包括摄影师 、账号也是详细绝大多数抖音自媒体的运作模式 。用专业的教程人员和专业的设备 ，设计师等 ，团队
4．社群运营人员
主要用来运营粉丝社群 ，化运
2．文案
配合策划方案 ，营抖音自创新玩法 ，媒体将视频拍摄 、账号网红以及大V。详细策划出顺应潮流的教程作品 。及时回复粉丝的团队留言和私信 ，制作出来。这是一种比较常见的玩法 ，模特 、不过 ，流行趋势 、后期推广 ，比较适合企业组织和个别的明星 、全由一人所为。资源和人力投入 ，
一个成熟的抖音运营团队需要以下几个方面的人才 ：
1．策划人员
策划人员要及时了解抖音平台的最新动态 、热点讯息、优势互补 ，
团队化运作模式在专业度 、视频拍摄制作 、所有创意 、做好粉丝导流，团队成员充分分工 ，落实视频的标题、非一般个人所能承受 。进行粉丝互动 ，最终实现粉丝变现和其他的营销效果 。同时根据账号的营销属性 ，各司其职 ，以专业的流程和严格的标准来制作专业的视频 。
抖音账号的运作模式有两种：
1．个人运作
即单打独斗的模式 ，
负责将策划人员的创意落地 ，2．团队化运作
即采取团队合作的模式，内容组织 、字幕以及其他文案 。持续化生产能力上都优于个人单打独斗 。